---- 通 知 公 告 ----
【概要描述】4月22日，饭店党委中心组以“完整准确全面贯彻新发展理念，扎实推动‘四个突破’高质量落实”为主题，组织2021年第四次学习。
【概要描述】4月22日，饭店党委中心组以“完整准确全面贯彻新发展理念，扎实推动‘四个突破’高质量落实”为主题，组织2021年第四次学习。
4月22日，饭店党委中心组以“完整准确全面贯彻新发展理念，扎实推动‘四个突破’高质量落实”为主题，组织2021年第四次学习。集中学习了习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神,《习近平论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》部分篇目,集团党委书记、董事长、巡察工作领导小组组长刘俊刚，党委委员、纪委书记、监察专员、党委巡察工作领导小组副组长邱凌在集团2021年第一轮巡察工作动员部署暨业务培训会上的讲话精神,鄂旅投集团《关于贯彻落实〈国有企业公司章程制定管理办法〉的通知》，进行“4·15全民国家安全教育日”和党员不得信仰宗教专题学习。围绕主题交流了心得体会。
会议要求，近日来，饭店党史学习教育逐步推进。开展的“为员工办实事”实践活动，从员工最关心的问题入手，着力解决员工所思所盼所想，是为员工办实事、办好事。相关部门要拿出具体方案，并按照具体时间节点落实到位，将好事办好。
会议要求，坚持总体国家安全观是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容。当前，在饭店加强国家安全教育主要要从以下方面着手：一是加强意识形态工作。加强纪律教育和网上舆论管理，牢牢把握意识形态主动权和话语权。二是加强信息安全管理，特别是网络信息安全，坚持涉密信息不上网，上网信息不涉密。要进一步加强党员不得信仰宗教教育。要结合党史学习教育，学习革命前辈在腥风血雨的环境下坚定共产主义信仰，与敌人顽强斗争的牺牲精神，坚定理想信念，补足精神之“钙”。要认真贯彻落实《国有企业公司章程制定管理办法》，切实发挥好公司章程在干事治理中的作用。要认真学习贯彻集团党委领导在2021年第一轮巡察工作动员部署暨业务培训会上的讲话精神。结合饭店实际，把整改工作做细做实。(罗传薪)
2月9日上午，湖北文旅集团党委委员、副总经理吴传彪到湖北饭店调研并督导“去行政化机关化”工作，湖北饭店党委书记、董事长陈飞陪同。 吴传彪实地调研了湖北饭店洪山大厦物业服务、餐饮服务情况，并听取了湖北饭店党委副书记、总经理谭冰的专题工作汇报和陈飞的总结发言。 吴传彪对湖北饭店落实“去行政化机关化”的各项成果给予了肯定，并指出，要充分认识“去两化”的重大意义，准确把握中央经济工作会议、省委省政府相关指示、国企改革三年行动以及集团转型发展的要求，坚持企业改革方向，响应市场发展需要。要把观念和行动统一到“去两化促改革”上来，坚持经营为王的理念;要主动担当积极作为，发扬对客服务的店小二精神，强化员工参与的主人翁思维;要从机制体制上破四风转作风，进一步落实三项制度改革，巩固市场化薪酬机制和用人机制的突出成果;要抓住转型发展的黄金窗口期，创新经营运作方式，形成优势突出、特色明显的品牌效应，持续引水润田、开疆拓土。 他强调，湖北饭店是集团面向市场的金字招牌和重要窗口，要把“去两化”的要求和主责主业深度融合，一是不断提高对入驻单位物业服务的质量，提升客户体验感和满意度，展现作为武汉市物业管理示范大厦的精神面貌，让入驻单位化身义务宣传员。二是领导干部扛起主体责任，以“关键少数”示范带动“绝大多数”，一级抓一级、一级促一级，汇聚团结力量，用奋斗书写华章。三是呈现新面貌，建立长效盈利机制，用优质的物业服务赢得口碑效益双丰收，让全体员工同创丰硕成果，共享改革红利。 湖北饭店中层以上管理人员参加会议。
