3月29日，湖北饭店人力资源部组织员工开展营销思维与沟通技巧相关知识培训，邀请经营管理部朱春艳主讲，饭店各部室、子公司中层管理人员、主管及相关工作人员参加会议。

       朱春艳同志以《营销思路与服务推介》为题，分别从营销思维、职业形象、有效沟通、收集客户需求信息、了解自身产品、如何成交、积极拓展等7个方面，多维度解读了如何转变营销思路及做好服务推介，积极营造湖北饭店全员营销的氛围，促进饭店经营提质增效，实现高质量发展。

       会后，经营管理部部长马丽丽同志结合《洪山大厦业务拓展激励方案(试行)》和《湖北饭店有限公司项目拓展激励办法(试行)》给大家详细讲解了洪山大厦的业务拓展和项目拓展激励政策。

       2023年，湖北饭店将收入和成本指标纳入全员绩效考核，将以全员营销为抓手全面参与市场竞争，坚持“经营为王”“项目为王”，打好“经营牌”，不断提升市场竞争力、影响力和抗风险能力，推动企业高质量、有效益和可持续发展。